Technicien formateur informatique H/F

publié le 14/04/2022

Entreprise

SIEEEN

Type de contrat

CDD

Ville

Nevers

Placé sous la responsabilité hiérarchique du responsable du service SITEC et sous la responsabilité fonctionnelle du responsable de pôle TIC.

Enjeux

Mise en œuvre de la politique numérique du SIEEEN

  • Assister les collectivités dans l’utilisation de l’outil informatique
  • Assurer la maintenance du parc informatique des collectivités
  • Véhiculer une image positive du service SITEC auprès des collectivités

Activités principales

  • Gestion du parc informatique des collectivités
  • Préparation et installation du matériel et/ou logiciel systèmes et réseaux informatiques
  • Installation et paramétrage matériel et logiciel
  • Déploiement et gestion des équipements informatiques
  • Assurer la maintenance préventive (procédure)
  • Assurer l’assistance matérielle de premier niveau auprès des utilisateurs
  • Intervention en assistance et réparation
  • Assistante téléphonique
  • Formation des agents administratifs territoriaux des collectivités de la Nièvre à l’utilisation de l’outil informatique, des logiciels métiers et bureautiques
  • Assurer le soutien technique au service

Activités secondaires

  • Rédiger des documentations pour les utilisateurs
  • Centraliser, et transmettre les besoins d’amélioration du service (retour collectivités)
  • Suivi et mise à jour de l’information technique

Profil

Diplôme ou niveau requis : BTS et/ou DUT informatique et réseaux

Maîtrise obligatoire de :

  • Systèmes : Windows server NT/2000/2003, Windows 95/98/2000/XP/Vista/7/10
  • Réseaux (protocoles, routage, virtualisation, Wi-Fi…), TCP/IP, FTP(S), HTTP(S), DNS, DHCP, WINS, LDAP (AD, Open LDAP), SSL, VPN…
  • Masterisation/déploiement : Acronis, Norton Ghost, Clonezilla…
  • Connexions distantes : VNC, LogMeln, Putty, NX Server, bureau à distance, WinSCP…
  • Bureautique : Pack Office 2000/2003/2007, OpenOffice 2/3…

Connaissance du fonctionnement d’une commune serait un plus (gestion financière, gestion du personnel et gestion administrative…), connaissances législatives, compréhension de l’anglais technique, expérience de la relation clientèle, techniques de maintenance, de dépannage et de support informatique et logiciel.

Compétences transverses

  • Adaptabilité et flexibilité (organisation face aux évolutions et aux contraintes)
  • Communication orale et écrite (écouter activement, exprimer et formaliser clairement un point de vue, partager l’information)
  • Rigueur et organisation (évaluer et corriger les activités réalisées)
  • Sens relationnel (échanger avec ses interlocuteurs directs dans le cadre de ses activités)
  • Travail en équipe (collaborer avec les membres de l’équipe de façon ouverte en communiquant ses retours)
  • Confidentialité et discrétion (les fonctionnaires et agents contractuels de la fonction publique territoriale sont soumis au devoir de réserve, à la discrétion et au secret professionnel)

Conditions de recrutement

Par voie statutaire ou contractuelle pour une durée d’un an renouvelable, par référence à la filière technique et au cadre d’emploi des Agents de maitrise territoriaux. Rémunération statutaire par référence au grade, régime indemnitaire. Avantages sociaux : délivrance de chèques restaurant, CNAS, Amicale du personnel, participation employeur protection santé et Garantie Maintien de Salaire.

Pour faciliter votre installation, bénéficiez du service d’accompagnement personnalisé et gratuit de la Cellule « Accueil & Emploi du conjoint » (accueil personnalisé pour toute la famille, visite de découverte, accompagnement à la recherche du logement et à l’emploi du conjoint, etc.) avec « Welcome-WIN in Nevers » : www.win-nevers.fr

Poste à pourvoir dès que possible

Votre lettre de motivation et votre CV doivent être adressés à Monsieur le Président du SIEEEN, 7 place de la République 58027 NEVERS Cedex ou par mail à l’adresse suivante : ressources.humaines@sieeen.fr